7月3日，公司新员工入职培训如期落下帷幕。来自不同高校的22名大学生圆满完成了为期两天的集中培训。
本次培训，公司领导高度重视，要求人力资源部合理安排时间，精心设计课程，邀请经验丰富的老师，确保培训质量。7月2日至3日，公司相关职能部门领导亲自授课，就公司概况、公司管理制度、文秘写作、安全管理、项目管理、项目招投标、竣工资料编制及质量管理、施工组织设计及物资管理等方面为新员工作了详细的介绍。
7月3日下午的岗位分配会上，来自机关、分公司的三名近几年入职的优秀青年员工代表为大家做了成长经验交流，畅谈了自己与公司结缘及成长、锻炼的心得体会，他们用朴实的语言和生动的事例感染了大家。
公司党委书记、纪委书记胡六中，副总经理王胜利，工会主席李原到会并作了重要讲话。胡书记对新入职的大学生们表示热烈欢迎，并结合自己的工作经历和体会，与大家进行了互动交流，同时提出了三点希望：一是要角色转变、心态转变、思想转变；二是要有感恩意识、学习意识、团队意识、服务意识、创新意识；三是要树立正确的世界观、人生观、价值观，爱岗敬业，廉洁干净，勇于担当，为公司的不断发展做出自己应有的努力。
最后，在公司领导的见证下，各分公司领导代表与新入职大学生们签订了师徒协议。
通过本次培训，帮助新入职大学生们全面了解了公司的基本概况，促使他们更快融入省安大家庭。公司为新员工成为一名真正意义上的“有智慧，能吃苦，求价值”的省安人提供了施展才华的广阔舞台，相信他们也将会在这个舞台上谱写自己最华美的篇章。
