为贯彻公司十四届二次职代会精神，结合实施公司年终绩效考核工作， 2008年12月9日，公司召开中层管理人员述职大会，对中层进行述职测评。公司领导、机关中层、分公司负责人、主营项目经理等45人参加此次会议，公司党委书记戴树明主持会议。
为提高考核质量，各部门负责人认真准备了书面述职材料，结合本部门工作职责，着重从职业道德、工作能力、工作业绩、廉洁奉公等方面进行年终述职报告，既总结工作过程中取得的成绩和存在的问题，也提出了改进措施和工作目标。述职结束后，45名与会代表对25名中层管理人员以无记名方式进行民主测评。
整个述职、测评在严肃、认真、有序的氛围中进行。
