为加强新员工岗前廉政教育，树立正确人生观、价值观和利益观。
7月4日下午，安徽安装公司纪委对新入职近50名大学毕业生进行岗前廉洁教育培训。
培训中，公司纪委书记李宽旭向新员工介绍了当前党风廉政建设和反腐败斗争形势、企业廉洁从业相关规章制度、安徽建工核心价值观和新员工应该注意的事项等。重点结合企业施工特点，以及监察过程中的典型案例，对容易发生不廉洁行为的关键环节和岗位进行了深刻剖析。并对新员工提出几点希望：一是希望新员工尽快完成角色转变，尽快完成从“校园人”向“企业人”的角色转变，以廉洁从业的基本行为为准则，秉承“畏法、守纪、廉洁、公正”的企业廉洁文化理念；二是希望广大新入职员工，重视自身道德素质和廉洁从业素质的提高，勤学善思，努力学习公司各项管理制度和廉洁从业相关制度规范，树立正确的人生观、价值观和利益观；三是规划好自己的职业生涯。要有正确的心态，放下身段虚心学习，了解他人的专长。要善于向同行、有经验的前辈、媒体、资讯、优秀人物学习。要加强职业生涯与管理，了解自己的特点和条件，把握各种学习和训练的机会，个人进步与企业协调发展。要提高职业生涯中个人素质修炼，提升品德，懂得做人原则，有荣辱好坏之分，有感恩之心；四是忠诚企业，立足岗位成长成才，力争在业务和廉洁从业两方面齐头并进，为企业发展贡献自己的力量。
通过开展新入职员工的岗前廉政培训，使新员工更好地认同企业廉洁文化建设的理念和做法，加快和提升其融入企业廉洁文化建设等工作的速度和效果，夯实了企业廉洁风险防控体系基础，为企业健康稳步发展提供坚强的政治保障。
